Ogni azienda dovrebbe decidere da sé, se un italiano dimostra di essere migliore di uno straniero merita il lavoro e viceversa. Non ha senso mettere un extracomunitario che ha una laurea in medicina a spazzare i bagni dell'ospedale quando ci sono pochi medici e soprattutto che non sanno fare il loro lavoro o lo fanno in maniera superficiale.
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