Deficyt budżetowy Kalifornii wzrósł do 45 miliardów dolarów. Pan Newsom prognozuje, że nowe minimalne wynagrodzenie w opiece zdrowotnej będzie kosztować stan dodatkowe 4 miliardy dolarów rocznie z powodu wyższych kosztów Medicaidu i wynagrodzeń pracowników w placówkach państwowych. Analizy legislacyjne ostrzegały przed tymi kosztami, ale pan Newsom podpisał ustawę mimo to.
Obecne minimalne wynagrodzenie w Kalifornii dla wszystkich pracowników wynosi 16 dolarów za godzinę. Prawie wszyscy pracownicy placówek opieki zdrowotnej, w tym sprzątacze, będą musieli otrzymywać co najmniej 25 dolarów za godzinę do 2028 roku.
Minimalne wynagrodzenia w Kalifornii są kolejnym przykładem tego, jak postępowe nakazy odbijają się negatywnie. Średnie tygodniowe zarobki pracowników branży rekreacji i gastronomii w Kalifornii spadły o 2,6% w ciągu ostatniego roku z powodu gwałtownego spadku godzin pracy. W przeciwieństwie do tego, te średnie tygodniowe zarobki wzrosły o 3% w skali kraju, 3,2% na Florydzie i 5,2% w Teksasie.
Średnie godzinowe zarobki pracowników branży rekreacji i gastronomii w Kalifornii również wzrosły wolniej - o 2,1% w porównaniu do 3,8% w skali kraju - bez wątpienia częściowo dlatego, że łagodniejszy rynek pracy w stanie ten zmniejszył konkurencję o pracowników.
Kiedy rząd podnosi płace powyżej tego, co wymaga rynek, pracodawcy zwiększą ceny i zmniejszą zatrudnienie. Kalifornia, QED.
@ISIDEWITH6mos6MO
Jak się czujesz na temat rządu ustalającego płacę minimalną zamiast tego, aby rynkowi dyktować ją?
@ISIDEWITH6mos6MO
Czy jest sprawiedliwe, że pracownicy mają skrócone godziny, jeśli oznacza to zwiększenie ich stawki godzinowej?
